S3- 학생 호소 : RRC 폴리 테크 : 우리 카지노 및 기업 법률

S3 - 우리 카지노 호소

우리 카지노 소유자 :학업 부사장
승인: 선임 학업위원회
효과 :2023 년 1 월 3 일
대체 :2014 년 6 월 20 일

1.0 Preamble

1.1

RRC Polytech는 우리 카지노의 학업 경력에 영향을 미치는 결정이 공정하고시기 적절한 방식으로 도달 할 수 있도록 노력합니다. 이 대학은 우려를 해결하기위한 최상의 수단으로 개방형 커뮤니케이션을 지원합니다.

2.0 목적

2.1

이 정책과 관련 절차는 특정 학업 평가 및 징계 결정을 포함하여 우리 카지노들이 항소 할 수있는 결정 유형을 설정합니다. 정책 및 절차는 우리 카지노이 단계 및 일반 타임 라인을 포함하여 그러한 평가 또는 결정에 대한 검토를 구할 수있는 과정을 간략하게 설명합니다.

3.0 응용 프로그램 및 범위

3.1

정책은 신용 또는 학점이 아닌 신용에 관계없이 대학의 모든 우리 카지노들에게 적용됩니다.

3.2

정책은 우리 카지노의 학업 경력에 영향을 미치는 대학 당국의 다음 유형의 평가/결정에 적용됩니다.

학업 평가 (즉,“등급 이제”);
여기에 명시된 제한된 상황에서 학업 적 완전성 위반 및 비 학술적 위법 행위 또는 위반의 발견;
학문적 무결성 위반 및 비 학문적 위법 행위 또는 위반 사례로 인한 특정 유형의 징계 결정;
학업 편의에 관한 결정;
사전 학습의 인식에 관한 결정 ( "RPL"); 그리고
대학 우리 카지노에 따른 대학 당국이 내린 다른 유형의 결정은, 상무 이사의 의견과 단독 재량에 따라 학업 경력에 중대한 영향을 미치며 검토를 받아야합니다..

3.3

모든 결정이 호소력이있는 것은 아닙니다. 다음 유형의 결정에 대한 항소는 없습니다.

하루의 기간 동안 수업 또는 캠퍼스에서 제거;
구두 또는 서면 견책;
행동 계약의 구현;
우리 카지노의 GPA의 결과로 발행 된 학업 집행 유예 또는 학업 프로그램 정학우리 카지노 A22 - 학업 표준.

4.0 정의

4.1 학업 평가

(RPL의 경우) 또는 연구 중에 획득 한 우리 카지노의 지식, 기술 및 능력을 평가하는 모든 방법을 말합니다. 여기에는 등급별 과제, 테스트, 패스/실패 평가, 경험 학습 등급 평가 등이 포함됩니다.

4.2 학업 관리자

사례와 같이 학술 의장, 프로그램 관리자 또는 지역 캠퍼스 관리자를 말합니다.

4.3 학문적 무결성 위반

는 학업 적 완전성을 보여주지 않는 행동이며, 대학이 입학, 지정된 과정 또는 평가와 관련하여 우리 카지노의 지식, 기술 및 능력을 공정하게 평가할 수없는 행동을 포함하는 행동입니다. 학업 무결성 위반은 입학 절차, 학업 자격 증명을 받거나 학업 성취도 또는 기타 학업 활동을 나타내거나를 대표하는 활동 중에 발생할 수 있습니다.우리 카지노 S4 - 학문적 무결성, 때때로 수시로 개정 된대로.

4.4 숙박

우리 카지노 A28 - 학업 숙박.

4.5 항소

이 정책에 따라 지정된 대학 당국이 검토 한 문제를 제기하라는 우리 카지노의 요청을 말합니다.

4.6 Appellant

정책에 따라 대학의 결정을 호소하는 우리 카지노을 말합니다.

4.7 확률의 균형

증거의 표준은 직장 또는 행정 조사와 같은 민사 문제입니다. 그것은 사실 일련의 사실이 발생하지 않을 가능성이 높다는 것을 의미합니다.

4.8 행동 중재 팀 ( "Bit")

정책 S5-위험에 처한 우리 카지노.

4.9 대학 당국

대학은 직무 과정에서 특정 결정을 내릴 권한을 부여한 개인을 말합니다. 예를 들어, 학년 항소 문제에서, 원래 학년을 발행하는 대학 당국은 일반적으로 징계 문제의 과정이 될 것이며, 대학 당국은 비 학문적 위법 행위를 발견 한 결과 학술 관리자 또는 학장이 될 수 있습니다.

4.10 의사 결정

우리 카지노이 항소하려는 대학 당국의 결정을 말합니다.

4.11 징계

대학에 따라 대학 당국이 시행 한 징계 조치를 말합니다S2- 학생 징계 : RRC 폴리또는S1- 학생 권리 및 책임 강령 : RRC Polytech.

4.12 학년 항소 또는 학업 평가 항소

학업 평가 과정에서 수여 된 학년의 매력을 나타냅니다. 이 절차에 따라 등급 이의 제기가 수행됩니다.

4.13 비 학술적 위법 행위 또는 위반

S1- 학생 권리 및 책임 강령 : RRC Polytech. 비 학술적 위법 행위 또는 위반의 예에는 다음이 포함되지만 이에 국한되지는 않습니다.

대학 커뮤니티 회원에 대한 위협 또는 폭력적인 행동 (구두, 서면 또는 온라인 위협 포함);
차별, 괴롭힘 또는 성폭력에 해당하는 행동 또는 의견우리 카지노 H1 - 존중하는 직장 및 학습 환경 (“RWLE”) 우리 카지노및/또는G5- 성폭력 : RRC 폴리;
학대 또는 저속한 언어 또는 대학 공동체의 구성원을 향한 제스처를 포함한 불쾌한 행동;
대학 재산 또는 대학 커뮤니티 회원의 개인 재산에 대한 도난 또는 고의적 인 손상;
안전 및 건강 절차 및 관행을 무시하거나 안전 위험의 의도적 인 생성;
의학적으로 승인되지 않는 한 캠퍼스 또는 기타 대학 시설에서 불법 약물 및/또는 마약 물질의 소지, 사용 또는 분배;
정기적 또는 조직화 된 대학 활동의 중단 또는 방해.

4.14 사전 학습의 인식 ( "RPL")

개인이 사전 학습에 대해 문서화, 평가 및 인식을 얻을 수있는 일련의 프로세스를 나타냅니다. 학습이 어디에서 어떻게 발생했는지보다는 학습에 중점을 둡니다.우리 카지노 A14 - 사전 학습의 인식.

4.15 우리 카지노

이 우리 카지노의 목적 상 : 개인을 말합니다.

Red River College Polytech의 현재 우리 카지노입니다.
지난 12 개월 이내에 RRC Polytech에서 이전에 공부했습니다.

5.0 우리 카지노

5.1

우리 카지노들은 학업 경력에 영향을 미치는 특정 유형의 평가 또는 결정에 항소 할 권리가 있습니다. 항소에 대한 권리는 자동이 아닙니다.

5.2

우리 카지노의 항소 요청은 절차에 명시된 규정 된 기간 내에 규정 된 형식으로 작성해야합니다. 문제에 대한 적시 해결을 용이하게하기 위해 타임 라인이 제공됩니다.

5.3

항소는 절차 적으로 공정한 방식으로 수행됩니다. 절차 적 공정성은 맥락 적이며 다음과 같은 주요 구성 요소를 포함합니다.

통지 :결정에 의해 권리가 영향을받는 우리 카지노은 문제에 대한 정보를 제공해야합니다.
들을 기회 :우리 카지노에게는 의사 결정자의 재량에 따라 절차에 따라 (사례와 같이 서면 또는 구두로) 관점을 듣고 고려할 수있는 합리적인 기회가 제공됩니다.
공정한 의사 결정자 :의사 결정자는 공정하고 편견이없고 열린 마음보다 행동해야합니다.
결정의 이유 :우리 카지노은 도달 한 결정과 결정의 이유를 알립니다.

5.4

모든 항소는 우리 카지노 및 해당 절차에 따라 검토됩니다.

5.5

우리 카지노 또는 관련 절차의 범위를 벗어나는 항소는 진행되지 않습니다.

5.6

절차에 명시된대로 일부 이의 제기 유형은 레지스트라 사무실에 지불 할 수있는 예금 또는 수수료가 적용될 수 있습니다.

5.7

이 우리 카지노에 따라 렌더링 된 결정은 최종입니다. 대학에는 더 이상의 항소가 없습니다.

6.0 책임

6.1

대학우리 카지노의 학업 경력에 영향을 미치는 결정과 관련된 우려를 해결하기위한 적절한 메커니즘이 있는지 확인해야합니다. 다양한 대학 직원과 부서는이 정책에 따라 대학을 대신하여 항소 절차를 이행하고 관리 할 권한을 위임합니다.

6.2

대학 당국공정하고 전문적인 방식으로 의무를 해체 할 책임이 있습니다.

6.3

우리 카지노항소를 원하거나 항소 절차에 참여하기를 바란다.이 정책에 명시된 조건과 해당 절차를 준수해야한다. 항소를하는 우리 카지노들은 상황에 적용되는 항소 절차를 검토하여 항소가 필요한 사양 (예 : 적절한 양식 사용, 항소 시작 타임 라인, 예금 또는 수수료 등)을 준수하는 것과 같은 항소 절차를 검토해야합니다..

7.0 절차

7.1

S3에 따라 개발 된 절차 - 우리 카지노 항소 정책은 항소 유형에 따라 절차 적 단계를 제시했습니다. Academic 또는 그들의 지정 이사는 다음과 같은 절차를 개발할 권한이 있습니다.

인스턴스와 관련된 항소학문적 무결성 위반 및 비 학술적 위법 행위 또는 위반;
관련 항소학업 평가 또는 학년;
관련 항소학업 숙박 시설;
관련 항소사전 학습의 인식 ( "RPL") 결정.

7.2

항소의 모든 당사자는 해당 절차를 따라야합니다.

8.0 검토 일정

8.1

이 우리 카지노은 승인 일로부터 5 년 이내에 검토 및 업데이트됩니다.

우리 카지노 및 기업 법률